
- グループがある為、派遣・有料職業紹介の対応も可能
- 豊富な人材
- 現地の応募者とzoomで話すことができるのでイメージがわかりやすい
- 定期的に企業が訪問
- レスポンスが早い

登録 2024/09
JFT:A2
介護技能評価試験(65%)
介護日本語評価試験(80%)
出身:ネパール
Profile
私には介護福祉士としての具体的な勤務経験はありませんが、ケースワーカーとして働く事に強い意欲を持っています。(2年間、祖母の介護経験有)
Word、Excel、インターネット等のコンピュータスキルを持っております。
性格は、勉強に一生懸命励むことができ、正直で時間を厳守します。
コミュニケーション能力も高いので、介護者として日本に行く準備は十分に整っています。
自分の持っている資格を活かして、日本で介護士として働ける事を願っています。

登録 2024/09
FT:A2
介護技能評価試験(85%)
介護日本語評価試験(86%)
出身:ネパール
Profile
性格は優しく、社交的で初めて会った人と友達になれます。
仕事人間ですので、自分の仕事に全力を尽くし、早く仕事を覚え働きやすい職場を作りたいと思っています。

登録 2024/09
JFT:A2
介護技能評価試験(65%)
介護日本語評価試験(73%)
出身 :ネパール
Profile
私が介護職への就職を考え始めたのは、祖母を介護するようになってからでした。
祖母の介護をしているうちに、自分の情熱は介護分野にあることに気づきました。
私は、他人を気遣う事が大好きで、介護士としてのキャリア全体を考えるようになりました。
いつか介護福祉士の資格を取得したいと考えています。

登録 2024/09
JFT:A2
介護技能評価試験(60%)
介護日本語評価試験(75%)
出身 :ネパール
Profile
私は、社交的ですぐに友達を作ることができます。
献身的で時間厳守の労働者で、常に最善を尽くします。
日本の労働文化を理解し、前向きな職場環境に貢献することを目指しています。
就
活
中

登録 2024/09
JFT:A2
介護技能評価試験(65%)
介護日本語評価試験(80%)
出身:ネパール
Profile
私には介護福祉士としての具体的な勤務経験はありませんが、ケースワーカーとして働く事に強い意欲を持っています。(2年間、祖母の介護経験有)
Word、Excel、インターネット等のコンピュータスキルを持っております。
性格は、勉強に一生懸命励むことができ、正直で時間を厳守します。
コミュニケーション能力も高いので、介護者として日本に行く準備は十分に整っています。
自分の持っている資格を活かして、日本で介護士として働ける事を願っています。
就
活
中

登録 2024/09
FT:A2
介護技能評価試験(85%)
介護日本語評価試験(86%)
出身:ネパール
Profile
性格は優しく、社交的で初めて会った人と友達になれます。
仕事人間ですので、自分の仕事に全力を尽くし、早く仕事を覚え働きやすい職場を作りたいと思っています。
就
活
中

登録 2024/09
JFT:A2
介護技能評価試験(65%)
介護日本語評価試験(73%)
出身 :ネパール
Profile
私が介護職への就職を考え始めたのは、祖母を介護するようになってからでした。
祖母の介護をしているうちに、自分の情熱は介護分野にあることに気づきました。
私は、他人を気遣う事が大好きで、介護士としてのキャリア全体を考えるようになりました。
いつか介護福祉士の資格を取得したいと考えています。
就
活
中

登録 2024/09
JFT:A2
介護技能評価試験(60%)
介護日本語評価試験(75%)
出身 :ネパール
Profile
私は、社交的ですぐに友達を作ることができます。
献身的で時間厳守の労働者で、常に最善を尽くします。
日本の労働文化を理解し、前向きな職場環境に貢献することを目指しています。
外食業
職種:焼肉屋
勤務地:岐阜県多治見市
介護業
職種:介護サービス付老人ホーム
勤務地:名古屋市中川区
介護業
職種:グループホーム
勤務地:三重県三重郡
建築業
株式会社GUTSエージェンシー
勤務地:愛知県稲沢市
給与:220000〜
特定技能とは
様々な業界で特定技能保有者が活躍しています
特定技能とは
様々な業界で特定技能保有者が活躍しています
What is specific skill?
メリット1
高い志と勉強熱心な姿勢がサービス向上に繋がります
外国人材の特料は、志が高く勉強熱心なことで良い影響を与えます。
メリット2
離職率が低いためシフトも安定します
明確なビジョンを持って来日し、入職までに試験を突破する必要も有るため、比較的定着率が高いことも特徴です。
外国人材の受け入れは、離職率の低下やシフトの安定に直結します。
メリット3
丁重なコミニケーションをご評価いただいています
外国人材は、言語だけにたよらず、目を見る丁重なコミニケーションが身についています。
丁重で一生懸命な姿勢は、一緒に働くスタッフにも高く評価されているポイントです。


メリット1
高い志と勉強熱心な姿勢がサービス向上に繋がります
外国人材の特料は、志が高く勉強熱心なことで良い影響を与えます。
メリット2
離職率が低いためシフトも安定します
明確なビジョンを持って来日し、入職までに試験を突破する必要も有るため、比較的定着率が高いことも特徴です。
外国人材の受け入れは、離職率の低下やシフトの安定に直結します。
メリット3
丁重なコミニケーションをご評価いただいています
外国人材は、言語だけにたよらず、目を見る丁重なコミニケーションが身についています。
丁重で一生懸命な姿勢は、一緒に働くスタッフにも高く評価されているポイントです。

